最近黑龍江省財政廳下發了一份政府采購負面清單，針對清單中的幾點條款，結合實際情況征詢各位專家的一點建議。

一、負面清單第2條，將除進口貨物以外的生產廠家授權、承諾、證明、背書等作為資格要求，對投標人實行差別待遇或者歧視待遇。

如果不將廠家售后服務做為資格性或星號強制性條款，供應商所供貨物非所在區域售后維修，也就是通常所說的竄貨行為，廠家的售后不提供售后維修維護，要知道很多貨物供應商是沒有能力進行維修的，這一問題如何解決。

二、負面清單第22條，業績分設置高于國家規定的促進中小企業發展政策的優惠分值。

這里中小企業可以參與多大的項目是否有明確規定，業績分置設定高低是否應該跟項目規模大小有關。

三、負面清單第28條，以特定行政區域或者特定行業的業績、獎項作為加分條件或者中標、成交條件

四、負面清單第29條，將投標人的注冊資本、資產總額、營業收入、從業人員、利潤、納稅額等規模條件作為資格要求或者評審因素。

五、負面清單第31條，要求供應商具有從業經驗達到多少年以上。

三、四、五幾條針對服務類或工程類影響巨大，政府信息化建設項目，或工程建筑類項目，如果是黑龍江黑河、滿洲里建設的鐵路項目，如果不把高寒地區類似工程的業績做為任何條件，那些沒有任何經驗的公司會做出什么樣的工程不得而知，如果一個小微企業參加了一個政府信息化項目的建設，憑一腔熱血和國家鼓勵，政府采購項目能否順利運行，好象只能靠運氣了。

也許作者說可以通過其它條件進行設置，政府出臺的負面清單，名文規定的內容，下面執行起來都要盡量貼靠，生怕走偏，試問該從哪些方面進行設置完善呢？

在這里可以舉個笑話例子，僅供娛樂。某領導欲招一女性司機，本想細心安全為主，由于資格條件設置不能有歧視性，于是招標參數要求：年齡25歲以上，35歲以下，身高160-170，體重50-55KG，C1及以上駕證，在這里不能將特定行業業績或特殊地域作為評審因素，不能將工作年限做為評審條件，于是按最低報價一南方小哥應聘成功，上道第一天，大雪過后，晴空萬里，冰雪路面，該領導去哪里報道自行猜測。